Las Vacaciones que se declaran en la Ley Federal de Trabajo, en su artículo 76, son otorgadas a los trabajadores que posean más de un año de servicios, la posibilidad y obligación de disfrutar de un período anual de vacaciones pagas.
Este período nunca podrá ser inferior a seis días laborales. Asimismo, la totalidad de días correspondientes en vacaciones, se computan basándose en la antigüedad del trabajador
Asimismo, dentro de su artículo 81, la Ley Federal del Trabajo determina que las vacaciones se deben conceder dentro de los seis meses siguientes al cumplimiento del año de servicios.
El pago de las mismas, debe realizarse el día inmediato anterior en que empiece a disfrutarlas el trabajador
Por el primer año de trabajo se tiene derecho a seis días de vacaciones. Durante los siguientes años aumentará dos días cada año hasta llegar a 12 días de vacaciones. Asimismo, por cada cinco años adicionales laborados bajo el mismo patrón, el trabajador tiene derecho a dos días más de vacaciones.
Días de vacaciones según la Ley Federal de Trabajo:
Año 1: 6 días
Año 2: 8 días
Año 3: 10 días
Año 4: 12 días
De 5 a 9 años: 14 días
De 10 a 14 años: 16 días
De 15 a 19 años: 18 días
De 20 a 24 años: 20 días
De 25 a 29 años: 22 días
El pago incluirá un plus, llamado prima vacacional, con un incremento del 25% del sueldo que recibes durante las vacaciones.
Además, en cuanto a días no laborales, tienes derecho a que se paguen los siguientes:
Año Nuevo (1 de enero)
Día de la Constitución (5 de febrero)
Natalicio de Benito Juárez (21 de marzo)
Día del Trabajo (1 de mayo)
Día de la Independencia (16 de septiembre)
Día de la Revolución (20 de noviembre)
Día de la Toma de Posesión del Presidente de la República (1 de diciembre de cada seis años)
Navidad (25 de diciembre)
A continuación, dejamos un buen video explicativo de qué son las vacaciones en México:
De acuerdo a la ley de inmigración de Canadá, todos los visitantes a Canadá deben tener una Visa de Residente Temporal, excepto los nacionales de los países para los cuales se haya otorgado una exención en virtud del Reglamento de inmigración y protección de refugiados.
Los ciudadanos mexicanos ahora requieren de visa para viajar a Canadá. Dicha exigencia de visa rige para toda persona que desee transitar, visitar, hacer negocios, estudiar, o trabajar en forma temporal.
La Embajada de Canadá ha establecido un acuerdo con el proveedor Computer Sciences Canada (CSC) para abrir un Centro de Solicitud de Visas (Visa Application Centre, CSV) en la Ciudad de México, Monterrey y Guadalajara con la finalidad de que estos Centros hagan el proceso de solicitud de Visa para Canadá más conveniente para los solicitantes en México.
Dicha solicitud solo puede realizarse en la embajada de Canadá pues los consulados no están validados para hacer este trámite.
Se debe pagar una cuota de 835 pesos para recibir un paquete que contiene una lista de los requisitos y documentos específicos que apliquen en cada caso, el formulario de la solicitud y un conjunto de formularios adicionales los cuales se deberán enviar por correo o depositarse en el buzón de Solicitudes de Residencia temporal que se encuentra en la embajada de Canadá.
E l solicitante debe comprobar que su estancia en aquél país será temporal, que cuenta con los recursos económicos para solventar el viaje, que va a regresar a México, que no intentará trabajar o estudiar en Canadá, que no tiene antecedentes penales, que goza de buena salud, entre otros.
Los costos para tramitar las visas canadienses son de:
Una entrada por persona: $835
Entradas múltiples por persona $1665
Cuota familiar $4445
Permiso de estudio $1390 *Puede obtenerse una visa de residente temporal al mismo tiempo, utilizando la misma solicitud. No se cobra una cuota adicional.
Permiso de trabajo $1665 *Puede obtenerse una visa de residente temporal al mismo tiempo, utilizando la misma solicitud. No se cobra una cuota adicional.
En México la epidemia del sobrepeso y la obesidad se ha convertido en un problema de gran magnitud que experimenta un crecimiento a gran velocidad.
Actualmente no existe reglamentación federal alguna para el tipo de alimentos y bebidas que se sirven y venden al interior de las escuelas. Únicamente se han aplicado pruebas pilotos.
De acuerdo a datos de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE), el 69.2 por ciento de la población mexicana tenía sobrepeso u obesidad en el 2008, este porcentaje representa un incremento de 6.9 puntos porcentuales por encima de los datos de 2007.
El promedio de los países que integran la OCDE es del 48 por ciento de su población con sobrepeso u obesidad, y de los 30 miembros, sólo nueve superan el 50 por ciento; en obesidad, el primer lugar lo ocupa los Estados Unidos con 32.2 por ciento de su población con este problema, en tanto que México ocupa el segundo lugar con 30.2 por ciento
Lo propuesta es gravar con un impuesto del 15% a frituras empaquetadas, golosinas, dulces y caramelos, y alimentos con altos niveles de grasas, sales y azucares, y poca o nula cantidad de proteínas, vitaminas y fibra.
La alimentación de los países de occidente se caracterizan por la ingesta excesiva de alimentos que aporta mas calorías de las requeridas, esto aunado a la vida sedentaria y la poca actividad física contribuye a la obesidad, que a su vez genera diversidad de complicaciones y enfermedades.
Este cambio no será fácil por el tipo de cultura que tenemos, gravar la comida chatarra no atacara el problema de raíz, que es la mala alimentación y el poco ejercicio, por otro lado, empresas como Coca Cola, Sabritas y demás que están detrás de estos productos no los quitaran del mercado tan fácilmente.
Pepsi anunció que para el 2012 retirará sus productos chatarra del mercado. Pepsi esta elaborando productos nutritivos para comercializar. Esta es una buena solución para este tipo de empresas, la innovación combinada con la ayuda del Gobierno para solucionar este problema. Será interesante ver el comportamiento y el impacto económico que tendrá este gravamen en caso de que se aplique.
El índice Big-Mac es un indicador que mide el esfuerzo que cuesta comprar dicha hamburguesa en los establecimientos McDonald’s en los diferentes países del mundo.
El índice Big-Mac tiene una gran utilidad ya que sirve para saber si los tipos de cambio de las monedas están bien valorados o si, están infravalorados o sobrevalorados. Este índice ofrece una guía para saber si una divisa se encuentra en su paridad “correcta” con respecto al dólar de EEUU.
El índice Big-Mac esta basado en la teoría de la paridad del poder adquisitivo (PPP), que sostiene que un dólar convertido en moneda local al tipo de cambio vigente debe poder comprar la misma cantidad de bienes o servicios en todos los países del mundo.
Dando un ejemplo:
Una hamburguesa Big-Mac cuesta en EEUU 3,58$ mientras que en otros países tienen otros precios que oscilan entre el máximo de 7,02 dólares en Noruega y 1,83 en China. De esta manera podemos apreciar que el yuan está depreciado en un 50%. Las hamburguesas Big-Mac también son muy baratas en Malasia y Tailandia.
El indicador refleja que la mayoría de las divisas de los mercados emergentes están infravaloradas respecto al dólar (la excepción son Turquía 3,83$ y Hungría 3,86$. Por otro lado, las monedas de los países ricos están sobrevaloradas con respecto al dólar, por ejemplo, el euro.
Según la teoría de la PPP comer una hamburguesa en un Mc Donald debería costar la misma cantidad de dólares en cualquier país del mundo. A principios de año una hamburguesa costaba 4,84$ en la Eurozona: un 35% más que en EEUU. En la práctica, la situación no es esa. No existe tal paridad. Sigue siendo mucho más barato comer un Big-Mac en la mayor parte de los países en desarrollo que en cualquier otro lugar.
Sin embargo no podemos tomar este indicador como el mas adecuado. El precio de un Big Mac no sólo refleja el coste del pan y la carne, si no también elementos difícilmente comerciables como los salarios o el alquiler de un local.
De esta manera el índice Big Mac no tiene mucho sentido cuando se comparan países con diferente nivel de desarrollo. Además, comer un Big Mac significa cosas diferentes en distintos países (lujo o suplicio), y los diferentes niveles de impuestos, competición o tarifas de importación para los componentes de esta hamburguesa no tienen por qué ser representativos de toda la economía de un país.
El fondo de comercio es el valor que tiene una empresa por encima de su valor contable o por encima del valor contable ajustado.
El fondo de comercio pretende representa el valor de los elementos inmateriales de la empresa, que no aparece reflejado en el balance pero que aporta una ventaja respecto a otras empresas del sector las cuales pueden ser
Es complicado calcular su valor pues su medición supone incorporar elementos de carácter subjetivo y no existe uniformidad metodológica para su cálculo.
Para tratar de calcular lo mas aproximadamente el posible valor existen dos sistemas para el Fondo de Comercio:
El método indirecto o alemán: supone que el valor de la empresa en funcionamiento es el valor de rendimiento. De esta manera el Fondo de Comercio se calcula mediante la diferencia entre el valor de rendimiento y el valor sustancial.
El método directo o anglosajón: parte de la determinación del valor material de la empresa y separadamente se estima mediante el método de superrendimientos. Se parte de la comparación, en cada ejercicio, entre el beneficio que obtiene la empresa y el que se consideraría normal en el sector o en la economía. La diferencia entre ambos sería el superrendimiento.
Superrendimiento
Es la capacidad que tiene una empresa para conseguir una tasa de rentabilidad superior a la considerada como normal o media en el mercado de valores, teniendo en cuenta escenarios de riesgo similares
Las visas TLCAN o NAFTA por sus siglas en inglés son visas que se les otorga exclusivamente a un ciudadano de un país NAFTA, es decir, un ciudadano mexicano o canadiense. Estas visas son adquiridas por profesionistas que tienen la intención de ofrecer sus servicios en otro país cobijado por el TLCAN. Se proporcionan las visas bajo las siguientes condiciones:
1) El extranjero posea el criterio específico para esa profesión,
2) El puesto requiera de alguien con la capacidad profesional del extranjero, y
3) El extranjero vaya a trabajar para un empleador estadounidense.
En caso de que el aspirante se encuentre casado(a) y con hijos menores de edad cuentan con el derecho al estado derivado (derivative status), pero no pueden aceptar empleo en los Estados Unidos. Los extranjeros que ingresen al país bajo esta clasificación son considerados no-inmigrantes.
Para obtener una visa NAFTA es necesario cumplir con los requisitos que cada nación exige
Los ciudadanos canadienses deben proveer lo siguiente en el puerto de entrada:
2) Una copia del grado / diploma universitario del solicitante y los documentos de empleo que establezcan la habilidad / calificación del solicitante para ejercer el futuro trabajo;
3) Una carta del futuro empleador estadounidense ofreciéndole al solicitante un empleo en los Estados Unidos, el cual esté incluido en la lista de NAFTA; y
4) Una pago de $50 dólares.
Para los ciudadanos canadienses no es necesario obtener una visa, ellos reciben un estado de TN (TN status) del INS (Servicio de Inmigración y Naturalización) en el puerto de entrada. El estado de TN se otorga solamente si el período de estadía es temporal.
Los requisitos para ciudadanos mexicanos son los siguientes:
1) Primero, el futuro empleador debe presentar una Solicitud de Condición de Trabajo (Labor Condition Application);
2) Después, el futuro empleador debe diligenciar y entregar al INS el formulario I-129, Petición para Trabajadores No-Inmigrantes (Petition for Non-Immigrant Workers); y
3) Después de que la petición haya sido aprobada, el extranjero debe presentar una solicitud de Visa de No-Inmigrante ante el consulado estadounidense en México.
Es importante recalcar que estas visas casi no son aprovechadas. Los profesionistas mexicanos tienen la capacidad de desempeñar sus funciones en otras naciones, de ahí la importancia de la movilidad laboral para un mayor enriquecimiento académico de nuestro país.
Según un estudio realizado por KPMG, México es el lugar más competitivo para hacer negocios. Por su parte, Estados Unidos cayó al octavo puesto. El análisis realizado por la consultora, se basó sobre la competencia efectiva por costos entre 10 países.
Denominado como estudio de Alternativas Competitivas 2010, donde se actualizan los datos cada 2 años, dejó a México con un 18.2% de ventaja en costos frente a Estados Unidos.
México estuvo seguido de lejos por Canadá con el segundo lugar, alcanzando costos de 5%, y se lo vio por lo lejos a Reino Unido, a 1.8% llegando a penas al quinto lugar. Esta tendencia se produjo a consecuencia de ventajas con respecto al tipo de cambio, ya que el dólar canadiense y la libra se depreciaron contra el dólar.
El lado oriental, con Japón se entregó ante el último lugar. Dada la fortaleza del yen, las principales ciudades tuvieron los mayores costos de hacer negocios.
El estudio alcanzó a medir unos 26 componentes: trabajo, impuestos, bienes raíces, servicios públicos, infraestructura, ambiente regulatorio, costo y calidad de vida; entre otros.
Además, el estudio mostró que Monterrey y Ciudad de México, obtuvieron el primer y segundo lugar, respectivamente, al ser las ciudades menos costosas para hacer negocios. En contra-cara, Los Angeles, Nueva York y San Francisco fueron las más caras.
De acuerdo a la 
El
Visas NAFTA
