Archivos de la categoría: Calendario Laboral Mexico
Publicado por Ana Jiménez - 06/08/2010 a las 01:26:15
Oficialmente, el calendario laboral para el 2014 no se ha aprobado, sin embargo, Financial Red le trae un preámbulo de cómo se comportarán las fechas de celebración y asueto del 2014 en base al comportamiento de los últimos años.
A continuación se mostrarán los días de asueto:
1º Enero: Año Nuevo (Miércoles)
5 Febrero: Día de la Constitución ( Feriado por el Lunes 3 de febrero)
21 Marzo: Natalicio de Benito Juárez (Feriado por el Lunes 17 de Marzo)
1º Mayo: Día del Trabajo (Jueves)
20 Noviembre: Revolución Mexicana – (Feriado por el Lunes 17 de Noviembre)
25 Diciembre: Día de Navidad (Jueves)
A continuación, un listado de días festivos que no son obligatorios de asueto:
17 Abril: Jueves Santo
18 Abril: Viernes Santo
20 Abril: Domingo de Resurrección
10 Mayo: Día de las Madres (Sábado)
16 Septiembre: Día de la Independencia (Martes)
2 Noviembre: Día de los Muertos (Domingo)
24 Diciembre: Noche Buena (Miercóles)
Tome en consideración las fechas para hacer planes previamente de su interés.
Si usted gusta consultar calendarios laborales de otros años así como sus días festivos, no dude en consultar los siguientes enlaces.
Publicado por Ana Jiménez - 06/08/2010 a las 01:25:15
Aún no se ha aprobado de manera oficial el calendario laboral para el 2013, sin embargo, en base al comportamiento de los últimos años, Financial Red le trae un preámbulo de cómo se comportarán las fechas de celebración y asueto del 2013.
A continuación se mostrarán los días de asueto:
1º Enero: Año Nuevo (Martes)
5 Febrero: Día de la Constitución ( Feriado por el Lunes 4 de febrero)
21 Marzo: Natalicio de Benito Juárez (Feriado por el Lunes 18 de Marzo)
1º Mayo: Día del Trabajo (Miércoles)
20 Noviembre: Revolución Mexicana – (Feriado por el Lunes 18 de Noviembre)
25 Diciembre: Día de Navidad (Miércoles)
A continuación, un listado de días festivos que no son obligatorios de asueto:
28 Marzo: Jueves Santo
29 Marzo: Viernes Santo
31 Marzo: Domingo de Resurrección
10 Mayo: Día de las Madres (Viernes)
16 Septiembre: Día de la Independencia (Lunes)
2 Noviembre: Día de los Muertos (Sábado)
24 Diciembre: Noche Buena (Martes)
Tome en consideración las fechas para hacer planes previamente de su interés.
Si usted gusta consultar calendarios laborales de otros años así como sus días festivos, no dude en consultar los siguientes enlaces.
Publicado por Ana Jiménez - 06/08/2010 a las 01:09:52
Financial Red le trae un preámbulo de cómo se comportarán las fechas de celebración y asueto del año 2015. De manera oficial, el calendario laboral 2015 no se ha aprobado, sin embargo, en base al comportamiento de los últimos años se determina lo siguiente:
A continuación se mostrarán los días de asueto:
1º Enero: Año Nuevo (Jueves)
5 Febrero: Día de la Constitución ( Feriado por el Lunes 2 de febrero)
21 Marzo: Natalicio de Benito Juárez (Feriado por el Lunes 16 de Marzo)
1º Mayo: Día del Trabajo (Viernes)
20 Noviembre: Revolución Mexicana – (Feriado por el Lunes 16 de Noviembre)
25 Diciembre: Día de Navidad (Viernes)
A continuación, un listado de días festivos que no son obligatorios de asueto:
2 Abril: Jueves Santo
3 Abril: Viernes Santo
5 Abril: Domingo de Resurrección
10 Mayo: Día de las Madres (Viernes)
16 Septiembre: Día de la Independencia (Miércoles)
2 Noviembre: Día de los Muertos (Lunes)
24 Diciembre: Noche Buena (Jueves)
Tome en consideración las fechas para hacer planes previamente de su interés.
Si usted gusta consultar calendarios laborales de otros años así como sus días festivos, no dude en consultar los siguientes enlaces.
Publicado por Maria Florencia - 05/08/2010 a las 03:38:06
Buscar empleo
Conseguir trabajo en cualquier lugar del mundo no es pan comido. Y tampoco la mayoría de las personas tienen la suerte de encontrar el trabajo de sus sueños en el primer intento.
Si bien México se caracteriza por la amplia oferta laboral, lo cierto es que hay gran cantidad de profesionales que ocupan cargos tanto juniors como seniors. Aquí les presentamos entonces, una simple guía para facilitarles el esfuerzo en el momento de salir en búsqueda laboral y conseguir el mejor de los resultados.
- Estudiar una carrera aunque sea corta. Esto pareciera una redundancia pero cuanto más formada esta la persona, más facilidad para encontrar trabajo tendrá frente a otro aspirante menos calificado.
- Armar un currículo fuerte, bien presentado y que describa en no menos de una hoja tus mejores cualidades. No olvides nombrar trabajos anteriores ya que siempre valoran más a las personas que ya han trabajado.
- Consulta los portales de trabajo tales como alempleo.com y computrabajo.com ya que siempre ofrecen gran cantidad de puestos para todas las aéreas de trabajo.
- Si te cansaste de mandar currículos por internet, entrégalos en diferentes empresas, en recursos humanos. Si bien no es la forma más común de contratar, gran cantidad de empleadores chequean la base de datos de personas que dejan sus CV.
- Nunca pierdas la esperanza. Se positivo y piensa que el trabajo de tus sueños, o por lo menos el que te ayude a costear tus gastos, está a la vuelta de la esquina. Solo hay que saber buscar, elegir y decidir si conviene o no.
- Mientras no consigas trabajo haz algún curso corto que te ayude a añadir más skills a tu currículo. Nunca está de más.
Conseguir trabajo en cualquier lugar del mundo no es pan comido. Y tampoco la mayoría de las personas tienen la suerte de encontrar el trabajo de sus sueños en el primer intento.
Si bien México se caracteriza por la amplia oferta laboral, lo cierto es que hay gran cantidad de profesionales que ocupan cargos tanto juniors como seniors. Aquí les presentamos entonces, una simple guía para facilitarles el esfuerzo en el momento de salir en búsqueda laboral y conseguir el mejor de los resultados. No nos olvidemos que no se puede estar desempleado por siempre, solo es cuestión de esforzarse.
- Estudiar una carrera aunque sea corta. Esto pareciera una redundancia pero cuanto más formada esta la persona, más facilidad para encontrar trabajo tendrá frente a otro aspirante menos calificado.
- Armar un currículo fuerte, bien presentado y que describa en no menos de una hoja tus mejores cualidades. No olvides nombrar trabajos anteriores ya que siempre valoran más a las personas que ya han trabajado.
- Consulta los portales de búsqueda de trabajo tales como alempleo.com y computrabajo.com ya que siempre ofrecen gran cantidad de puestos para todas las aéreas de trabajo.
- Si te cansaste de mandar currículos por internet, entrégalos en diferentes empresas, en recursos humanos. Si bien no es la forma más común de contratar, gran cantidad de empleadores chequean la base de datos de personas que dejan sus CV.
- Nunca pierdas la esperanza. Se positivo y piensa que el trabajo de tus sueños, o por lo menos el que te ayude a costear tus gastos, está a la vuelta de la esquina. Solo hay que saber buscar, elegir y decidir si conviene o no.
- Mientras no consigas trabajo haz algún curso corto que te ayude a añadir más skills a tu currículo. Nunca está de más.
- Busca tu verdadera vocación y dedícate desde tu casa. Hoy en día está super de moda trabajar como freelance para las empresas ya que no les representa casi gastos.
Publicado por Ana Jiménez - 17/06/2010 a las 14:35:56
A pesar de que el día del padre no es tan popular como el día de las madres, hay que reconocer el mérito que tienen. Parece que los papas, como todo hombre que son, quieren demostrar sus virtudes, son competitivos, machos y todo lo que conocemos de ellos, sin embargo, el comporamiento que tienen con sus hijos es diferente. Se transforman, son mas dulces, tiernos, excelentes consejeros y hasta te cubren las espaldas cuando hay algún problema con mama.
Aunque ellos digan que no quieren que se les regale nada, y el mio dice que todo esto es producto de la mercadotecnia, la iluminación de su rostro cuando lo felicito y le regalo algo tan sencillo como una carta hace que casi se le quiebre la voz. Entonces, no hay que darle un regalo deslumbrante para impresionar a papá, dado el presupuesto que usted tenga, le recomiendo una serie de regalos, pero creame, si es hija y se toma 5 minutos para hacerle una cartita cursi, será mejor que el regalo mas costoso.
Algunas opciones para un presupuesto apretado
- Corbatas
- Camisas
- Loción
- Cartera
- Lapiceras
Si su padre es moderno:
- Cualquier gadget mejor que el que tiene le resultará emocionante, se recomiendan, mp3, estereos, ipod, ipad,bocinas…
Si su padre es lector
- Aproveche la promoción de Sanborns de 12 mesess sin intereses en libros
Pero algo de lo que definitivamente disfrutan los padres, es que se les haga una comida en conmemoración a su día (carne asada, taquiza, guisados…) o llevarlos a comer a algún restaurante.
Celebremos a nuestro padres o tutor, porque a pesar de que sea como sea, todos tenemos nuestro aciertos y defectos, pero su cariño es incondicional
Publicado por Ana Jiménez - 12/06/2010 a las 20:43:57
El “Día del Padre” surgió en 1910 por parte de la estadounidense Smart Dood, en la ciudad de Washington. Smart quería que se destacara el papel que juegan los padres en la sociedad, en especial, aquellos padres que, como su progenitor, cumplían el doble rol de padre y madre en la educación de sus hijos.
Para el caso de México, el día del padre comenzó a celebrarse en la década de1950 y actualmente se celebra el tercer domingo de cada junio. Aunque esta celebración se convirtiendo en una fiesta de consumo patrocinada por las grandes cadenas comerciales (como la mayoría de los días festivos mexicanos), para muchos hogares representa la posibilidad de convivir y pasar un momento agradable con la familia.
Pese al machismo, la misoginia y el modelo tradicional de que el hombre es la cabeza de la familia en la cultura mexicana, afortunadamente la paternidad ha ido cambiando y evolucionando positivamente.
A partir de los años cincuentas se empezaron a presentar cambios muy interesantes, actualmente, de acuerdo a estudios realizados se ha comprobado lo siguiente:
- Muchos hombres buscan participar de manera más activa e integral en el desarrollo de sus hijos, dejando de ser únicamente proveedores. Sin embargo, todavía existen muchos padres que siguen manteniéndose al margen del crecimiento de sus hijos.
- Cuatro de cada 10 hombres consideran que la crianza de los hijos debe ser compartida por el padre y la madre
- Aproximadamente 60% de los hombres se involucra en las actividades domésticas y en el cuidado de los hijos, mientras que prácticamente todas las mujeres realizan este tipo de actividades
- Existen 14.8 millones de padres en México. De ellos, 95% tiene una pareja y el resto, que equivale a 78 mil 300 varones, debe cuidar a sus hijos, sin la presencia de la madre en el hogar.
Ahora vivimos en un mundo globalizado, el ritmo de vida es más rápido y las condiciones económicas no le permiten al hombre quedarse como único proveedor, aunada a la liberación femenina y a que se ha logrado una mayor equidad de género.
Ojalá la mentalidad siga evolucionando, pues tanto hombre y mujeres poseemos las mismas virtudes y las diferencias que tenemos son para que nos complementemos los unos con los otros.
Publicado por Ana Jiménez - 08/05/2010 a las 06:04:08
El 8 de mayo 1863 en Suiza, nació un hombre llamado Henrí Dunant, quien unos años más tarde se convertiría en el fundador del Comité Internacional y Permanente de Socorro a los heridos militares, con la finalidad de socorrer a los millares de heridos y enfermos de la guerra sin importar su procedencia. Posteriormente, la organización creó su emblema, una cruz roja sobre un fondo blanco y se tomó la fecha de su nacimiento como el día para conmemorar este importante servicio médico.
Actualmente, Cruz Roja es el nombre común con que se conoce al Movimiento Internacional de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja, también llamado Cruz Roja Internacional, dicho movimiento esta integrada por:
La Cruz Roja cuenta con una serie de principios fundamentales que garantizan la continuidad de su labor humanitaria:
- Humanidad
- Imparcialidad
- Neutralidad
- Independencia
- Voluntariado
- Unidad
- Universalidad
Cruz Roja mexicana
El 2 de agosto de 1907 el ex dictador Porfirio Díaz firmó un decreto mediante el cual México se adhería a la convención de Ginebra para el mejoramiento de la suerte de los heridos y enfermos de los ejércitos en campaña, de esta manera la Cruz Roja internacional pudo crear la delegación mexicana. Dos años después finalmente se constituyó la primera mesa directiva de la Cruz Roja Mexicana.
Ahora, La Cruz Roja Mexicana subsiste y se mantiene de las donaciones que recibe de los ciudadanos, por medio de una colecta anual que realiza. Existen 387 filiales clasificadas en delegaciones, subdelegaciones y puestos de socorro repartidos por todo el territorio nacional.
